Un(e) Responsable finances (H/F)
Commune des Houches — Houches (74)
Publiée le 23/09/2026 · Offre active, sourcée auprès d'un partenaire officiel
RESPONSABILITÉS :
Quelles seront vos missions ?
Participer à la définition des orientations financières et stratégiques et à leur mise en œuvre au sein de la Commune des Houches :
- Analyser les évolutions de règlementation financière et administrative et leurs incidences sur la politique financière de la collectivité,
- Assurer le développement des outils de gouvernance financière,
- Mettre en œuvre les projets de la commune.
Elaboration budgétaire et exécution budgétaire :
- Définir en lien avec la Direction Générale des Services et les Elus de la Commune le calendrier d'élaboration du budget prévisionnel,
- Elaborer le budget prévisionnel pour le budget Principal et les Budgets annexes,
- Rédaction des documents de présentation du budget prévisionnel et du compte administratif,
- Proposition et rédaction des décisions modificatives,
- Accompagner les services dans l'exécution budgétaire,
- Accompagner les opérations budgétaires et comptables quotidiennes y compris les régies,
- Suivi des crédits Budgétaires de chaque budget,
- Suivi des Autorisations De Programme et des Crédits de paiement,
- Suivi et gestion de la dette en lien avec le responsable de la gestion de la dette,
- Suivi de l'inventaire de la Commune en lien avec le responsable du Pôle Patrimoine de la Communauté de Communes,
- Suivi de l'inventaire,
- Montage des dossiers de demandes de subventions,
- Suivi de la trésorerie.
Suivi des financements reçus :
- Accompagner les services opérationnels dans l'élaboration des dossiers de subvention,
- Assurer le suivi des demandes de subventions et veiller au respect des échéances,
- Mettre en place des tableaux de bord relatifs aux projets subventionnés : suivi de l'état d'avancement des paiements, du solde à percevoir, des avenants selon l'évolution des dossiers (calendriers, coûts réel) et bilan régulier des financements (obtenus ou refusés),
- Intégrer les financements au sein du programme pluriannuel d'investissement.
Management d'une petite équipe de 2 agents.
Qu'offrons-nous ?
- Cycle de travail sur 35 heures par semaine sur 4 jours (ou 5 jours).
- Rémunération statutaire (en fonction des grilles de la Fonction Publique)
- IFSE (prime mensuelle) au bout de 2 mois de présence (immédiat pour fonctionnaire)
- Prime mensuelle de résidence de 3%
- CIA (prime annuelle)
- Prime de fin d'année
- CNAS et amicale du personnel (groupements)
- Titres restaurants (sur carte)
- Participation à la prévoyance (contrat groupe)
- Participation à la mutuelle (mutuelles labélisées)
- Remboursement du titre de transport à hauteur de 75%
PROFIL RECHERCHÉ :
Quel savoir-faire recherchons nous ?
- Connaître et savoir mettre en œuvre les règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique des marchés publics,
- Savoir gérer les phases techniques de l'élaboration d'un budget,
- Savoir assurer la préparation et le suivi budgétaire,
- Savoir chercher l'information et la mettre en application,
- Savoir contrôler la gestion et les engagements des dépenses,
- Savoir contrôler l'exécution comptable des marchés,
- Savoir utiliser les logiciels comptables (Ciril Finances) serait un plus ainsi que les logiciels bureautiques,
- Savoir être rigoureux et méthodique, disponible dans les périodes de préparation budgétaire.
Quel savoir être ?
- Savoir prendre des initiatives et se fixer des priorités, coordonner ses activités,
- Savoir être à l'écoute des élus et des collègues,
- Discrétion professionnelle,
- Disponibilité,
- Rigueur et Organisation.
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